Wais Management Consulting

Claus-Jürgen Wais

Transformations-/ Change-projekte

Der schnelle Wandel und Veränderungen im geschäftlichen Umfeld sind heute für viele Unternehmen gelebte Normalität.  

Häufig treffen  geplante und notwendige Veränderungen in einem Unternehmen aber erst einmal auf Widerstände. Die Menschen im Unternehmen müssen mitgenommen und aktiv eingebunden werden. Hier können sehr schnell entscheidende Fehler gemacht werden. Wir unterstützen, begleiten und beraten Sie auf der Grundlage unserer langjährigen Kompetenz und Erfahrung bei der Konzeption und Umsetzung Ihres Change- und Veränderungs-Projektes.   



 





Newplacement/ Karriereberatung

Wir können den Strukturwandel nicht aufhalten.

Er führt dazu, dass Arbeitsplätze sich verändern und auch entfallen. Gleichzeitig bietet dieser Wandel auch viele neue Jobs  und Perspektiven. Diese gilt es zu erkennen und die Veränderungen als Chance zu begreifen.  Unsere Newplacement- und Karriereberatung ist  speziell für Fach- und Führungskräfte konzipiert. Die Beratung richtet sich nach  der persönlichen Situation und der angestrebten Aufgabe. Wir passen die Beratung individuell auf den Bedarf des jeweiligen Klienten an. 


SEARCH 

Executive – Expert – Interim  

Für die Unternehmen kommt es auf eine passgenaue und maßgeschneiderte Lösung bei der Besetzung wichtiger Führungs- und Experten-Positionen sowie auch im Interim Management an.   Wir suchen die besten Führungs- und Fachkräfte und beraten Unternehmen in der genauen Ausrichtung ihrer Vakanz .  In 85 % der Fälle können wir die ersten Kandidaten innerhalb 3-4 Wochen nach Suchauftrag vorstellen und innerhalb von 8-12 Wochen das Projekt erfolgreich abschließen 


Coaching/ Mentoring

Ein gezieltes individuelles Coaching bzw. Mentoring ist für Führungskräfte ein ganz wesentlicher Erfolgsfaktor bei der Umsetzung ihrer komplexen Aufgaben und Entscheidungen. Schwerpunkte liegen hier insbesondere auch in der Erarbeitung von Lösungskompetenzen, der Selbstorganisation und Selbstführung, im Umgang mit Konflikten im Rahmen von Veränderungen sowie in der Mitarbeiterführung.
Wir bieten auf den jeweiligen Bedarf abgestimmte Einzelcoachings und Gruppencoachings an.